工作服廠家的不同“功夫”值

   每一個行業都是一個江湖，說到江湖，就要有江湖地位。在金庸老先生的筆下，定是要看你內外功修煉的境界地步，這同樣適用于工作服行業。

   外功就是你的江湖名聲，對企業來說，就是品牌影響力。到底是一個高性價比的品牌呢，還是一個唯利是圖，不顧客戶利益的品牌？這就要看企業的境界了。企業的境界體現在企業文化上面，企業員工的工作作風和精神面貌上面，體現在營銷的定位上。有品牌和沒品牌的，就是有外功和沒外功的。有外功的，還要看功夫高低，就是品牌m.sdlysj.cn的傳播廣度，美譽度，是否能夠在產品上附加品牌價值，獲得額外利潤了。單以此論，工作服企業的外在江湖地位就自然的排出來了。

   內功就是企業的產品和服務品質。外功不好練的話，內功就要下苦功了。產品品質是立業之本。面輔料的選擇，版型工藝設計，生產加工的標準，產品外觀包裝設計，配送售后服務的跟進等等，這些都是面向客戶，同客戶互動過程中，有著良好客戶體驗的產品和服務，肯定會得到客戶的認可。這份內功，各個企業定是參差不齊的，各有各的水平。這樣行業內各工作服廠家對號入座，自我定位看功夫值，看需要在哪方面下功夫了。